为促进必威betway“三进”工作，扎实推进公司党委〔2021〕137号《关于印发（加强员工宿舍管理扎实推进“三进”工作实施方案）的通知》文件精神落实到位，必威betway“三进”工作领导小组在组长张儒同志的带领下，分别于11月10日上午10时和下午3时对必威betway员工宿舍开展检查，并对第二阶段的宿舍文化建设进行了现场指导。

必威betway在“三进”工作中严格遵循公司党委相关指示，由公司党总支牵头，成立了由党总支书记、经理为组长的“三进”工作领导小组，每周召开专题会议布置监督专项整治工作，做到了防微杜渐，防患于未然。在必威betway“三进”工作领导小组的组织下，必威betway召开“三进”工作专题会议，随后各班召开员工宿舍管理主题班会进行宣传动员，组织全体员工学习各项员工宿舍管理规章制度，提高自觉性，树立良好的遵规守纪意识。必威betway辅导员老师按照公司党委文件要求，对员工们逐一进行谈心谈话，并组织各班利用宣传栏、微信等形式进行广泛宣传，倡导良好风尚，为加强员工宿舍管理实施活动营造了良好氛围。

规范管理，制度先行。为切实开展好“三进”工作，必威betway“三进”工作领导小组建立了必威betway宿舍管理工作群，制定印发了《必威betway关于强化员工宿舍管理和上课管理的通知》，同时还印制了《必威betway文明宿舍标准》、《必威betway员工宿舍安全管理“十不准”》 、《社会主义核心价值观》等制度和内容张贴于员工宿舍内，让员工时时学习，内化于心，外化于行。在每个宿舍设立信息员，同时充分调动入党积极分子在员工宿舍管理的主观能动性和表率作用，分别在男女宿舍设立志愿者监督岗，在率先垂范的同时，每天对宿舍管理进行督导和检查；设立光荣榜和曝光台，加强评优评差，必威betway对全体员工宿舍进行检查验收评比，对文明宿舍进行表彰，颁发流动红旗，在光荣台进行公开表扬，对于较差的宿舍，在曝光台予以曝光，形成了一整套行之有效的“三进”工作制度体系，为进一步开展好“三进”工作做好了制度保障。

必威betway“三进”工作领导小组此次对员工宿舍进行阶段性检查，有效巩固了必威betway“三进”工作已取得成果，对必威betway开展好“三进”工作有重要的意义，与此同时，在检查过程中也发现了一些问题，如男生宿舍物品摆放不够整齐、整体宿舍卫生水平有待进一步提高；个别员工上课期间在宿舍睡觉等。在今后的工作中，必威betway将常态化开展员工宿舍检查，针对存在的问题立即予以整改，扎实推进公司党委文件精神，将“三进”工作落实到位，将必威betway员工管理水平推上新的高度。(撰稿：公司党总支 刘思航 审稿：张儒)